En los últimos años, el perfil de las personas que deciden emprender en España ha cambiado de forma significativa. Según datos de la Federación Nacional de Asociaciones de Trabajadores Autónomos (ATA), el crecimiento del número de autónomos desde 2021 está liderado por personas mayores de 50 años.
Este fenómeno, conocido como emprendimiento senior, no solo refleja una nueva realidad económica, sino que también abre una oportunidad valiosa para el Trabajo Social y, especialmente, para el ejercicio libre de la profesión.

Un fenómeno en auge

Los datos de ATA son claros: el número de personas trabajadoras autónomas mayores de 64 años ha aumentado casi un 40% en los últimos años. Detrás de estas cifras hay historias de experiencia, resiliencia y reinvención profesional.

Cada vez más personas deciden transformar su trayectoria vital en proyectos autónomos, sociales y sostenibles. Este cambio de paradigma interpela directamente al Trabajo Social, una profesión que acompaña, impulsa y fortalece procesos personales y comunitarios a lo largo de todas las etapas de la vida.

Una oportunidad doble para el Trabajo Social

El ámbito senior ofrece una doble oportunidad para el Trabajo Social:

1. Como campo de intervención profesional, donde atender las nuevas necesidades de las personas mayores (envejecimiento activo, participación social, autonomía personal, inclusión digital, mediación intergeneracional…).
2. Como espacio de emprendimiento y ejercicio libre, especialmente para profesionales con amplia experiencia que desean iniciar un proyecto propio desde su bagaje y compromiso social.

Desde ATSEL, defendemos que el ejercicio libre del Trabajo Social no solo amplía las salidas profesionales, sino que también fortalece la autonomía y la innovación dentro de la profesión. El emprendimiento senior encarna perfectamente esa visión: profesionales con experiencia que deciden emprender para seguir aportando valor social.

Ejemplos de emprendimiento social en el ámbito senior

El campo del Trabajo Social ofrece múltiples oportunidades para desarrollar iniciativas emprendedoras vinculadas al ámbito senior:

• Asesoramiento y acompañamiento a personas mayores que desean emprender o poner en marcha un proyecto vital o laboral.
• Servicios de mediación intergeneracional, que conectan generaciones y promueven la cohesión social.
• Proyectos de envejecimiento activo y redes comunitarias, orientados a fortalecer la participación y el bienestar.
• Consultoría en políticas de mayores, dirigida a entidades públicas y privadas.
• Servicios de apoyo a la inclusión digital, para reducir la brecha tecnológica en las personas mayores.

Estas iniciativas, además de ofrecer empleo y autonomía profesional, refuerzan el impacto social del Trabajo Social y lo sitúan como motor de innovación social. Aunque puedes conocer en qué proyectos están nuestros socios y socias a través del directorio.

Romper estereotipos sobre el emprendimiento

Tradicionalmente, el emprendimiento se ha asociado a la juventud, la tecnología o el riesgo económico. Sin embargo, la realidad actual demuestra que emprender a partir de los 50 años es una opción viable y creciente.

Las personas mayores de 50 años cuentan con una combinación valiosa de experiencia, estabilidad y conocimiento del entorno que favorece el éxito de los proyectos. Desde el Trabajo Social, podemos acompañar este proceso desde una mirada integral, que combine el enfoque económico con el bienestar emocional, relacional y social.

Una mirada inclusiva, ética y diversa

El emprendimiento senior también debe abordarse desde una perspectiva inclusiva y de género. Las mujeres mayores de 50 años son una parte importante de este crecimiento, aunque siguen encontrando mayores barreras de acceso a financiación, digitalización o redes profesionales.

Desde ATSEL defendemos que el ejercicio libre del Trabajo Social debe promover la igualdad de oportunidades y visibilizar experiencias diversas que sirvan de inspiración para otras personas profesionales.

ATSEL, impulsando el ejercicio libre en todas las etapas

Como asociación, ATSEL trabaja por visibilizar y fortalecer el ejercicio libre del Trabajo Social en todos sus ámbitos y etapas. El fenómeno del emprendimiento senior encaja plenamente con esta misión: promover un Trabajo Social autónomo, transformador y con impacto.

Además, creemos que acercar estas realidades al ámbito universitario —como ya hacemos en colaboración con la Universidad Internacional de La Rioja (UNIR)— es clave para preparar al alumnado para el mercado laboral y mostrar que el Trabajo Social tiene múltiples caminos, también fuera del empleo público o institucional.

El emprendimiento senior no es solo una tendencia económica, sino una forma de poner en valor la experiencia y el conocimiento adquirido. Para el Trabajo Social, representa una nueva frontera de acción y de ejercicio profesional libre, donde la autonomía, la creatividad y el compromiso social se unen para construir respuestas innovadoras.

Desde ATSEL invitamos a todas las personas profesionales del Trabajo Social a mirar el ámbito senior como un espacio de posibilidades, inspiración y emprendimiento.
Porque emprender también es cuidar, acompañar y transformar. Y el Trabajo Social, en todas las etapas de la vida, tiene mucho que aportar.